■お仕事No ka290404e
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★4月1日入社、5月1日入社募集中！ケアマネジャー
- 未経験歓迎
- 経験者優遇
- 夜勤なし
- 中高齢者歓迎
おすすめポイント
【足立区・北千住駅】
・グループ全体の総合力を活用し、
様々な形でお客様に良質なサービスをご提供。
・豊富なノウハウを生かし、未経験でも安心して働いていただける充実のフォローアップで
着実にスキルアップができます。
・誠実に介護がしたい、そんな想いを持った方を募集しています。施設概要
勤務地 東京都足立区
最寄駅 給与 月収：232,000円～
＜備考＞
賞与（年2回）別途支給、残業手当別途支給、主任介護支援専門員資格手当・認定ケアマネジャー資格手当てのいずれか（重複支給なし）、管理者手当
年収イメージ：2,984,000円～3,759,000円
（月給換算：248,667円～313,250円）
※年収イメージは直近の賞与支給実績を含む
※残業代別途全額支給
施設形態 居宅介護支援 雇用形態 正社員 職種 ケアマネジャー お仕事条件
定員数 東京都足立区 千住仲町 応募資格 介護支援専門員【必須】
※60歳定年制のため、60歳以上の方のご応募はお控えください※
※車での通勤は不可です。お仕事内容 訪問介護でのケアマネのお仕事に慣れていただきながら、徐々にお客様を担当いただきます。
みずたま介護ステーションでは、定期的に同僚のケアマネジャーとの情報交換を行っており、時には、二人でお客様を訪問することでケアマネジャーが「ひとりで抱え込まない」体制を作っています。福利厚生・待遇 ■福利厚生
a.社会保険完備（健保、厚年、雇用、労災）
※健保はグループの健康保険組合に加入しており個人負担が割安です。
例えば標準報酬月額250,000円の場合、協会けんぽと比べて個人の手取額が5,941円も多くなります。
毎月のことなので、生涯にわたり大きな差となります。
b.有休（最大40日間）、特別連続有給休暇（有休とは別に5日連続）
c.退職金制度、年金制度、各種弔慰金制度有り
d.60歳定年後、継続雇用制度有り
e.「ベネフィットワン」法人会員（業界最大手の福利厚生サービス会社勤務日 ・月9日（2月は月8日、8月12月1月は月10日）
・有給休暇15～20日（勤続年数により異なる）
・特別連続休暇（5日）勤務時間 9：00～18：00（1ヵ月単位変型労働時間制） 定年 現在の求人件数2063件
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